Governança, Processos, Gestão de Riscos e Compliance para organizações públicas e privadas.
Solicitar Diagnóstico Conhecer SoluçõesEstruturação de modelos de governança corporativa e pública. Definição de papéis, responsabilidades e fluxos decisórios.
Antecipação, identificação e tratamento de riscos com base em ISO 31000 e COSO ERM. Matrizes, portfólios e planos de resposta.
Programas de integridade, mapeamento normativo e cultura de conformidade. Adequação à LGPD, Lei Anticorrupção e regulamentações setoriais.
Mapeamento, modelagem e melhoria de processos (BPM). Elaboração de fluxogramas, procedimentos e indicadores de desempenho.
Avaliação e implantação de controles preventivos e detectivos. Análise de design e efetividade com base em COSO e normas internas.
Elaboração e revisão de planos estratégicos organizacionais, BSC, OKRs e alinhamento entre estratégia, riscos e orçamento.
1. Seus processos críticos estão documentados e atualizados?
2. Existe um programa formal de gestão de riscos implantado?
3. A organização possui controles internos mapeados e testados periodicamente?
4. Existe um código de ética / programa de compliance formalizado?
5. O planejamento estratégico é revisado e monitorado com indicadores?
6. A alta liderança está engajada com a agenda de governança e riscos?
Definição de escopo, objetivos e contexto organizacional. Alinhamento estratégico antes de qualquer ação.
Mapeamento de riscos, processos críticos, partes interessadas e pontos de vulnerabilidade.
Diagnóstico de lacunas em controles, compliance e governança. Priorização por criticidade e impacto.
Engajamento da liderança e cultura organizacional. Gestão da mudança e comunicação estruturada.
Implementação de controles, melhorias de processos e planos de tratamento de riscos.
Monitoramento contínuo, indicadores de desempenho e relatórios gerenciais para sustentação dos ganhos.
Construa hoje os pilares de uma gestão preparada para o futuro.
Falar com um especialistaA Pillar Compliance & Gestão oferece diagnósticos iniciais gratuitos para entender os desafios da sua organização e propor soluções estruturadas.
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